ดราม่า รับสมัครคนขับรถ เงินเดือน 3 หมื่น ตั้งกฎหยุดเดือนละครั้ง - เลิกงานตี 4 ชี้เจ้านายแฟร์

ดราม่า รับสมัครคนขับรถส่วนตัว เงินเดือน 3 หมื่น ดูเผิน ๆ เหมือนงานดี แต่ตั้งเงื่อนไขสุดพีค เจ้านายบอกใจดีและแฟร์ เจอชาวเน็ตซัดผิดกฎหมายแรงงาน

เป็นโพสต์ดราม่าที่ได้รับความสนใจขณะนี้ เมื่อผู้ใช้เฟซบุ๊กรายหนึ่งโพสต์ลงกลุ่ม "คนขับรถผู้บริหาร" หลังเห็นมีคนประกาศหาคนขับรถส่วนตัวในกลุ่ม แต่เมื่อทักไปถามและเห็นรายละเอียด ทำเอาโบกมือลาแทบไม่ทัน

โดยประกาศดังกล่าว ระบุว่า หาคนขับรถส่วนตัว 30,000 เป็นงานเต็มเวลา ขอคนรู้จักเส้นทางดี สภาพเรียบร้อย มีมารยาท อยู่สาทร มีที่พักให้

ผู้โพสต์เล่าว่า ประกาศลงไว้แค่เงินเดือน 30,000 บาท จึงลองทักไปถาม แต่พอเห็นรายละเอียดก็ขอบ๊ายบายทันที พร้อมระบุว่า "โชคดีครับ ใครรับได้ก็รับไป ถ้ายังไม่ทันเริ่มแล้วนายจี้ขนาดนี้ก็เกินไป"

ทั้งยังเล่าว่าท้ายข้อความมีการเขียนไว้ว่า หากคิดว่าทำไม่ได้ก็ไม่ต้องส่งข้อมูลมาเสียเวลา ซึ่งเจ้าตัวก็คิดแบบเดียวกันว่าเสียเวลาส่งข้อมูลไปจริง ๆ และทิ้งท้ายถึงงานนี้ว่า "เหมาเป็นทาสเลย"

โดยจากรายละเอียดในประกาศรับสมัครงาน "พนักงานขับรถส่วนตัว (Executive Driver)" ที่แจกแจงเงื่อนไขไว้ถึง 8 หมวด ดังนี้

1. ที่พักและภาพลักษณ์

- มีที่พักให้ หรือถ้าไม่พักกับทางเรา ต้องอยู่ใกล้บริเวณร้านหรือบ้านมาก ๆ เรียกใช้แล้วต้องมาได้รวดเร็ว ไม่อนุญาตให้รอนานเป็นชั่วโมง

- ตัดผมทรงสุภาพ สวมเสื้อทำงานที่จัดเตรียมให้ 3 ชุด

- ไม่สูบบุหรี่ 100%

2. เวลาทำงาน

- จันทร์-ศุกร์

07.00 น. ไปส่งเด็ก ๆ พร้อมพี่เลี้ยงไปโรงเรียน

12.00 น. รับลูกคนกลาง

15.00 น. รับลูกคนโต

หลัง 15.00 น. อาจแวะห้าง ส่งลูกกลับบ้าน หรือไปทานอาหารต่อ (19.00-23.00 น.)

บางวันมีงานสังสรรค์เลิกดึกถึง 03.00-04.00 น.

- เสาร์-อาทิตย์

เวลาทำงานยืดหยุ่นตามความเหมาะสมในแต่ละสัปดาห์

3. กฎระเบียบระหว่างรอรับ

- ทุกครั้งที่จอดรถรอเจ้านาย ห้ามเปิดแอร์บนรถเด็ดขาด ต้องนั่งรอในรถหรือบริเวณใกล้เคียง ห้ามไปเที่ยวที่อื่น

- ต้องวางแผนและแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ เช่น แสตมป์บัตรจอดรถล่วงหน้า ไม่ปล่อยให้เจ้านายต้องมายืนรอ

- จัดการธุระส่วนตัวให้เรียบร้อยก่อนเวลาเสมอ

4. ดูแลความสะอาดรถ

- ที่บ้านมีรถ 5-6 คัน ต้องคอยดูแลความสะอาดและล้างรถอย่างสม่ำเสมอ

- ทุกครั้งที่เจ้านายลงจากรถ ต้องตรวจเช็ก เก็บกวาด และทำความสะอาดห้องโดยสารให้เรียบร้อย

5. การรับมือกับเด็ก ๆ

- ในรถมีเด็กเล็ก บางครั้งอาจร้องโวยวาย ผู้สมัครต้องรักเด็ก ใจเย็น อดทนสูง และไม่รำคาญเสียงเด็กเด็ดขาด

6. วันหยุดและสิทธิประโยชน์

- วันหยุดประจำเดือน เดือนละ 1 ครั้ง

- วันหยุดพิเศษ หากสัปดาห์ใดเจ้านายไปต่างจังหวัดหรือต่างประเทศ แล้วคนขับไม่ได้ร่วมเดินทางไปด้วย จะถือให้วันนั้นเป็น "วันหยุดฟรี" ทันที

7. กฎเหล็กและคุณสมบัติส่วนตัว

- ซื่อสัตย์สุจริต เชื่อฟังและปฏิบัติตามคำสั่งเจ้านายอย่างเคร่งครัด

- มีวินัยสูง ไม่ลาบ่อยหรือขาดงานบ่อย

- ไม่อนุญาตให้ขอยืมเงินหรือเบิกเงินล่วงหน้าเด็ดขาด

- ขับรถสุภาพ นิ่มนวล ไม่เร่งรีบ ตรงต่อเวลา และต้องใช้ Google Maps ได้อย่างคล่องแคล่ว

- เป็นคนสุภาพ อ่อนโยน พร้อมทำงานระยะยาว

8. การสมัคร

หากท่านไตร่ตรองและมั่นใจว่าปฏิบัติได้จริงทุกข้อ ไม่ติดเงื่อนไขใด ๆ ทั้งสิ้น สามารถส่งข้อมูลสมัครเข้ามาได้เลย ใช้แค่ชื่อ-นามสกุลจริง สำเนาหรือรูปถ่ายบัตรประชาชน รูปถ่ายหน้าตรงชัดเจน และเบอร์โทร. ติดต่อกลับ

พร้อมกันนั้นยังระบุว่า "เจ้านายใจดีและแฟร์ หากทำงานได้ตามต้องการทุกอย่างจะราบรื่น" ก่อนปิดท้ายว่า "หากคิดว่าทำไม่ได้แม้แต่ข้อเดียว ไม่ต้องส่งข้อมูลมานะครับ จะได้ไม่เสียเวลาและเสียความรู้สึกกันทั้งสองฝ่าย"

งานนี้ชาวเน็ตเมนต์สนั่น หลายคนชี้ว่าแค่ให้หยุดเดือนละครั้งก็ผิดกฎหมายแรงงานแล้ว เช่น "แบบไหนคือแฟร์ วันหยุดเดือนละ 1 วัน แค่นี้ก็ผิดกฎหมายแรงงานแล้ว", "เดือนละวัน กรมแรงงาน is calling", "แฟร์แบบใด ใช้อย่างทาส"

อีกกลุ่มห่วงเรื่องความปลอดภัย เพราะถ้าเลิกงานตี 4 แล้วต้องมาส่งเด็กตอน 7 โมงเช้า คนขับแทบไม่ได้นอน เช่น "เขาไม่กลัวคนขับหลับในเหรอเนี่ย", "ทำงาน 7 โมงเช้า แถมอาจจะต้องแสตนบายถึงตี 4 ไหนเวลานอน"

บ้างก็จับผิดเรื่องวันหยุดฟรี "เจ้านายไปต่างประเทศ ได้หยุดฟรี ยังต้องไปรับส่งลูกเจ้านายตอนเช้าอีกป่ะ" และเรื่องแอร์ "ใจดีเขาว่า แค่เปิดแอร์รอในรถยังไม่ได้เลย"

ขณะที่บางคนมองว่าเนื้องานขนาดนี้กับเงินเดือน 30,000 บาทไม่คุ้มกัน "เดือนละ 60,000 ยังน้อยไปเลย" ก่อนจะมีคอมเมนต์ที่สรุปความรู้สึกของหลายคนไว้สั้น ๆ ว่า "ขับเองเลยครับเจ้านาย"